
गुणवत्ता और मात्रा के बीच संतुलन बनाते हुए पारंपरिक चिकित्सा शिक्षा से परे कौशल पहलों का विस्तार करने की आवश्यकता: नीति आयोग के सदस्य (स्वास्थ्य)
“एनएसडीसी इंटरनेशनल यह सुनिश्चित करने में मदद कर रहा है कि भारत में प्रशिक्षित देखभाल पेशेवर वैश्विक स्तर पर रोजगार के योग्य हों”
जालंधर ब्रीज: ऐसे समय में जब भारत का देखभाल क्षेत्र एक महत्वपूर्ण मोड़ पर है, जिसे राष्ट्रीय और वैश्विक दोनों मांगों को पूरा करने के लिए एक मजबूत कार्यबल की आवश्यकता है, चंडीगढ़ में आज, 15 फरवरी, 2025 को “देखभाल क्षेत्र में कुशल कार्यबल के भविष्य को बदलना” शीर्षक से एक शिखर सम्मेलन आयोजित किया गया है। शिखर सम्मेलन का आयोजन राष्ट्रीय कौशल विकास निगम इंटरनेशनल द्वारा किया गया, जिसमें नीति आयोग के सदस्य (स्वास्थ्य) डॉ. वी.के. पॉल मुख्य अतिथि के रूप में उपस्थित हुए। शिखर सम्मेलन में 50 संस्थानों के उप कुलपतियों और लगभग एक दर्जन एम्स प्रमुखों ने भाग लिया, जो एक मजबूत स्वास्थ्य सेवा पारिस्थितिकी तंत्र की दिशा में काम कर रहे हैं।
शिखर सम्मेलन को संबोधित करते हुए नीति आयोग के सदस्य (स्वास्थ्य) डॉ. वी.के. पॉल ने पारंपरिक चिकित्सा शिक्षा से परे कौशल पहलों का विस्तार करने, गुणवत्ता और मात्रा के बीच संतुलन बनाने की आवश्यकता पर जोर दिया। उन्होंने पाठ्यक्रम विकसित करने, विनियामक ढांचे को मजबूत करने और कार्यबल की कमी को दूर करने के लिए कौशल-आधारित प्रशिक्षण कार्यक्रमों को बढ़ाने के महत्व पर प्रकाश डाला, जिसमें जेरियाट्रिक देखभाल जैसे विशेष क्षेत्र शामिल हैं। उन्होंने निजी क्षेत्र द्वारा निभाई जाने वाली महत्वपूर्ण भूमिका के बारे में बात की और कहा कि कौशल अंतर को पाटने के लिए निजी क्षेत्र का सहयोग आवश्यक है।

“संरचित कौशल हमारे कार्यबल को अंतर्राष्ट्रीय मानकों को पूरा करने के लिए आवश्यक विशेषज्ञता से लैस करने में मदद कर सकता है”
सदस्य ने कहा कि संरचित नीतियों और मजबूत उद्योग-अकादमिक भागीदारी के साथ, भारत अपने स्वास्थ्य सेवा कौशल पारिस्थितिकी तंत्र को बढ़ा सकता है और वैश्विक कार्यबल में एक प्रमुख योगदानकर्ता के रूप में उभर सकता है। “भारत का स्वास्थ्य सेवा कार्यबल राष्ट्र और दुनिया दोनों के लिए एक महत्वपूर्ण संपत्ति है। कुशल पेशेवरों की बढ़ती वैश्विक मांग के साथ, संरचित कौशल विकास पहल हमारे कार्यबल को अंतर्राष्ट्रीय मानकों को पूरा करने के लिए आवश्यक विशेषज्ञता से लैस करने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है।”
डॉ. पॉल ने कहा कि एनएसडीसी इंटरनेशनल इस प्रयास में महत्वपूर्ण भूमिका निभा रहा है, यह सुनिश्चित करते हुए कि भारत में प्रशिक्षित देखभाल पेशेवर वैश्विक रूप से रोजगार योग्य हैं। “उच्च प्रशिक्षित केयर टैलेंट पूल विकसित करने में एनएसडीसी इंटरनेशनल के प्रयासों ने इस विजन में महत्वपूर्ण योगदान दिया है, जिससे पेशेवरों को विविध स्वास्थ्य सेवा वातावरण में उत्कृष्टता प्राप्त करने में सक्षम बनाया जा सके। कौशल विकास और प्लेसमेंट मार्गों को मजबूत करके, हम न केवल घरेलू स्तर पर कार्यबल की आवश्यकताओं को पूरा कर रहे हैं, बल्कि दुनिया भर में कुशल देखभाल पेशेवरों के एक विश्वसनीय प्रदाता के रूप में भारत की स्थिति को भी बढ़ा रहे हैं।”
“एनएसडीसी इंटरनेशनल का लक्ष्य भारत को कुशल देखभाल पेशेवरों के एक विश्वसनीय प्रदाता के रूप में स्थापित करना है”
एनएसडीसी इंटरनेशनल के सीईओ, श्री आलोक कुमार ने कहा कि भारत में देखभाल पेशेवरों के लिए आपूर्ति-मांग के अंतर को पाटने की क्षमता है।
“2030 तक 15 मिलियन देखभाल करने वालों की अनुमानित वैश्विक कमी के साथ, कुशल पेशेवरों की मांग अब तक के उच्चतम स्तर पर है। जर्मनी, जापान और कनाडा जैसे देशों ने पिछले दो वर्षों में ही अंतर्राष्ट्रीय देखभाल करने वालों की संख्या में 30% से अधिक की वृद्धि की है। भारत, अपने युवा और कुशल कार्यबल के साथ, इस अंतर को पाटने की क्षमता रखता है।
एनएसडीसी इंटरनेशनल में, हम कौशल कार्यक्रमों को अंतर्राष्ट्रीय मान्यता के साथ जोड़कर, प्रमाणन प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करके और सांस्कृतिक अनुकूलन प्रशिक्षण को एकीकृत करके वैश्विक रूप से सक्षम देखभाल करने वाले कार्यबल को विकसित करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। रणनीतिक वैश्विक साझेदारी को बढ़ावा देकर, हमारा लक्ष्य भारत को कुशल देखभाल पेशेवरों के एक विश्वसनीय प्रदाता के रूप में स्थापित करना है, जिससे वैश्विक स्वास्थ्य सेवा प्रणालियों को मजबूत करते हुए सम्मानजनक रोजगार के अवसर पैदा होंगे।
शिखर सम्मेलन ने नीतिगत सिफारिशों और रणनीतिक पहलों पर सार्थक चर्चा को बढ़ावा दिया, जिसका उद्देश्य एक स्थायी और भविष्य के लिए तैयार देखभाल करने वाले कार्यबल का निर्माण करना है। एक प्रमुख आकर्षण उप कुलपतियों और प्रमुख स्वास्थ्य संस्थानों के निदेशकों के बीच संवाद था, जिसमें स्वास्थ्य सेवा कार्यकर्ता अंतर को पाटने में शिक्षा की महत्वपूर्ण भूमिका की खोज की गई। शिक्षाविदों, उद्योग और नीति निर्माताओं के बीच सहयोग को मजबूत करके, शिखर सम्मेलन ने अभिनव समाधानों के लिए मंच तैयार किया जो कौशल, कार्यबल गतिशीलता और वैश्विक स्वास्थ्य सेवा पारिस्थितिकी तंत्र में भारत के योगदान को बढ़ाएगा।
एनएसडीसी के बारे में
भारत सरकार के कौशल भारत मिशन को बढ़ावा देते हुए, एनएसडीसी, एक नोडल कौशल विकास एजेंसी, जो कौशल विकास और उद्यमिता मंत्रालय (एमएसडीई), भारत सरकार के तहत काम कर रही है, जो एक अनूठी सार्वजनिक निजी भागीदारी (पीपीपी) है जिसका उद्देश्य भारत में एक बड़े और गुणवत्तापूर्ण व्यावसायिक प्रशिक्षण पारिस्थितिकी तंत्र के निर्माण को उत्प्रेरित करना है।
अपनी स्थापना के बाद से, एनएसडीसी ने पूरे भारत में प्रशिक्षण साझेदारों के साथ सहयोग के माध्यम से विभिन्न क्षेत्रों में तीन करोड़ से अधिक लोगों को प्रशिक्षित किया है। एनएसडीसी ने 37 सेक्टर स्किल काउंसिल (एसएससी) की स्थापना की है और सरकार की प्रमुख कौशल विकास योजनाओं जैसे कि प्रधानमंत्री कौशल विकास योजना (पीएमकेवीवाई), राष्ट्रीय प्रशिक्षुता प्रोत्साहन योजना (एनएपीएस) को लागू करता है। एनएसडीसी उन उद्यमों, कंपनियों और संगठनों को भी फंड देता है जो कौशल प्रशिक्षण प्रदान करते हैं। संगठन रियायती ऋण, अन्य नवीन वित्तीय उत्पाद और रणनीतिक साझेदारी की पेशकश करके कौशल विकास में निजी क्षेत्र की क्षमता निर्माण को सक्षम बनाता है।
एनएसडीसी इंटरनेशनल के बारे में
एनएसडीसी इंटरनेशनल, एनएसडीसी की 100% सहायक कंपनी है, जो भारत को गुणवत्तापूर्ण प्रतिभाओं के लिए वैश्विक स्रोत बनाने, निवासी भारतीयों के लिए वैश्विक नौकरी के अवसर प्रदान करने, प्रवासी भारतीयों के लिए वैश्विक कैरियर गतिशीलता प्रदान करने और अंतरराष्ट्रीय स्तर पर बेंचमार्क किए गए गुणवत्ता कौशल पारिस्थितिकी तंत्र बनाने के लिए स्किल इंडिया इंटरनेशनल के उद्देश्यों को सक्षम कर रही है। एनएसडीसी इंटरनेशनल का लक्ष्य भारत को दुनिया भर में कुशल कर्मचारियों की आपूर्ति के लिए पसंदीदा केंद्र के रूप में स्थापित करना है। एनएसडीसी इंटरनेशनल सक्षम प्रणालियों को बनाने और विशिष्ट कार्यक्रमों के माध्यम से विदेशी रोजगार के लिए राष्ट्रीय और अंतर्राष्ट्रीय साझेदारी को चलाने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है, जो वैश्विक नौकरी की आवश्यकताओं और अंतरराष्ट्रीय मानकों के लिए बेंचमार्क किए गए हैं। इसके अलावा, इसका उद्देश्य कौशल विकास के लिए तकनीकी सेवाएं प्रदान करने के लिए एनएसडीसी के मौजूदा ज्ञान आधार और अनुभवात्मक शिक्षा का लाभ उठाना भी है।
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